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润源公司以下项目商铺挂网出让： 盘古中心 1.商铺：位于毕节市七星关区中山路，建筑面积：12.01㎡-205.86㎡，出让底价：12.84万元-417.79万元。 报名时间：2024年3月28日9:00至2024年4月29日17:00，竞价时间：2024年4月30日10:00至12:00。 2.车位：位于毕节市七星关区中山路，负一层标准车位9.5万元/个，子母车位12万元/个；负六层标准车位11万元/个，子母车位13.5万元/个。
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2024-03
德溪公司于2024年3月15日至2024年4年24日在毕节市公共资源交易公共服务平台公开挂网处置车位及商铺门面资产，其中：车位面积共计22007.84㎡、价值共计10454.5万元；商铺门面面积共计22126.24㎡、价值共计24296.32245万元，具体事宜及有关情况详见如下清单：
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毕节市七星关区同心大道复烤厂斜后侧安置房 项目部分商铺出让公告
毕节市七星关区同心大道复烤厂斜后侧安置房 项目部分商铺出让公告 商铺属临街独立商铺，坐落于毕节市七星关区梨树镇二堡村 碧阳二道边复烤厂斜后侧安置房 1 至 5 号楼， 建筑面积： 33.23 ㎡--777.09 ㎡，套内面积：32.49-635.2 ㎡。 出让底价： 29.57 万元-393.05 万元。 报名时间：2024 年 3 月 14 日至 2024 年 4 月 4 日，竞价时间：2024 年 3 月 28 日至 2024 年 4 月 4 日。 网站名称：贵州省公共交易平台，网址：https://ggzy.guizhou.gov.cn/。未尽事宜请登录上述网址查看详情。 实物勘查联系人：张先生，联系电话：13087866819；周先 生，联系电话：15685747770；意向受让人自行与联系人预约时间。
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2023-12
一、项目编号：S52050020230003OP 二、项目名称：七星关区2017-CR-031地块招租 三、标的情况简介 本次招租的毕节市德溪建设开发投资有限公司七星关区2017-CR-031地块，位于毕节市七星关区碧阳街道流仓社区，面积29094.45平方米（因征地拆迁未完成，土地租赁面积以可用面积实地丈量），实地踏勘联系人：杨小姐，联系电话：0857-8308559。 四、标的配套设施情况： 五、标的其他情况说明 需缴纳租赁押金10000元整，租赁到期后，承租人结清所有费用且无其他违约情况后15日内无息退还承租人。如签约时不能交付标的物，以实际交付日开始计算租期。 六、对买方资质的要求 （一）买方性质 法人、自然人或其他组织。 （二）经营范围及用途限制 使用要符合国家法律法规的规定。 （三）其他 1、具有良好的商业信用,没有不遵守合同约定的不良记录； 2、受让方为自然人的，应当具有完全民事行为能力。 七、出租方式的要求 （一）出租期限：1年。 （二）挂牌底价 租赁单价为5元/年/平方米。 （三）付款方式 租金按年收取，合同签订日期前支付。 八、交易保证金：50000元。 九、标的产权证明： 十、竞价须知 如只产生一个符合条件的意向承租人，则自动成为承租候选人，按其报价（不低于挂牌底价）签订租赁合同；如产生两个或两个以上符合条件的意向承租人，则采用网络竞价方式交易，根据报价由高到低顺次排序的前三位竞价人为本项目的第一、第二、第三承租候选人。前一位承租候选人若放弃承租权利，则顺次递补。所有承租候选人均放弃承租权，该标的重新招租。承租候选人放弃承租权，则保证金不予退还。 十一、出租方承诺 对以上内容及所提交材料（包括原件、复印件）的准确性、完整性、公平性、合理性、规范性承担责任；挂牌后，不随意变动或无故取消所发布信息。 十二、意向承租人承诺 （一）意向承租人已了解公告附件《租赁合同》的相关内容，一旦成为承租人，将不作修改地签订《租赁合同》。意向承租人已详细了解标的物相关情况及瑕疵，接受并认可信息公告全部内容，愿意无条件接受和遵守本公告的规定。签订合同时，如发现意向承租人有不遵守合同约定的不良记录，出租人有权拒绝和其签订合同。 （二）签订合同时间：竞价结束，意向承租人被确定为承租候选人后，毕节市公共资源交易中心网站将竞标成交结果公告挂网公示。第一承租人必须在第2工作日17：00前签订合同（结果公示发布的第2天即为第1工作日，节假日顺延），第二承租人必须在第4工作日17：00前签订合同，第三承租人必须在第6工作日17：00前签订合同。承租候选人需在本公告规定时间内主动联系出租人并签订合同，逾期视为自动放弃租赁权。 （三）合同签订地点：毕节市德溪建设开发投资有限公司（贵州省毕节市七星关区德溪街道杜鹃大道碧玉社区百里杜鹃安置房A7栋4楼408办公室），联系电话：0857-8308559。 （四）承租人在签订合同时间截止前从基本账户（本人账户）先将租金、租赁押金交纳至如下账户，并持银行有效回执到毕节市德溪建设开发投资有限公司签订合同： 户名：毕节市甘净汽车服务有限公司 账号： 17710123670009171 开户行：贵阳银行毕节分行 十三、报名及招租流程 （一）办理CA及网上招租事宜 1、登陆毕节市公共资源交易中心网站，意向承租人可获知注册办理本中心电子密钥的相关事宜，按本中心要求办理意向承租人电子密钥（CA）后即可参加本中心组织招租项目的网上报名、交费、竞价等事项。 2、办理电子密钥（CA）联系电话（传真）：0857-8316572（华测CA）、0857-8319852（贵州CA）。 3、网上招租技术支持联系电话（传真）：0857-8317294。 （二）网上报名及保证金交纳事宜 1、登录毕节市公共资源交易中心交易系统进行报名 报名时间：2023年12月27日9:00时至2024年1月9日17:00时； 2、投标保证金交纳、绑定及退还 意向承租人必须在报名时间截止前从基本账户（本人账户）将交易保证金交纳至如下账户： 户名：毕节市公共资源交易中心（交易专户） 账号：17710121050000418 开户行：贵阳银行股份有限公司毕节分行 联系电话（传真）：0857-8314036 保证金交纳后必须于2024年1月9日17:00前将保证金与本项目进行绑定，否则不能参加竞价（由于跨行转账需一定时间，为确保保证金按时到账，并有充足的时间登录系统与项目进行绑定，请尽早交纳保证金） 合同签订后，所有未违反相关规定的意向承租人保证金，由出租人出具书面保证金退还意见后一次性无息返还。 （三）网上竞价事宜 不限时竞价时间：2024年1月10日10:00时至12:00时； 限时竞价时间：2024年1月10日12:00时至无人应价，每轮限时5分钟，每轮竞价阶梯1元。 竞价地点：毕节市公共资源交易中心交易系统网上竞价大厅（意向承租人不用到现场）。 出租人名称：毕节市德溪建设开发投资有限公司 地 址：贵州省毕节市七星关区德溪街道杜鹃大道碧玉社区百里杜鹃安置房A7栋4楼408办公室 联 系 人：杨小姐 联系电话：0857-8308559 15284602918
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2023-12
毕节市开源建设投资（集团）有限公司 第一轮中层管理人员竞聘上岗资格 审核合格人员名单公示
毕节市开源建设投资（集团）有限公司第一轮中层管理人员竞聘上岗报名工作已结束 ，根据《中层管理人员竞聘上岗实施方案》要求，现将资格审核合格人员名单予以公示（详见附件）。 一、公示时间：2023年12月18日—12月22日。如有异议，请在公示期内以书面形式实名向毕节市开源建设投资（集团）有限公司反映。反映地点：毕节市七星关区碧阳街道圆梦国际1号楼办公单元805室。 二、竞聘相关事宜。请通过资格审核人员于12月22日前将户籍所在地公安机关出具的无犯罪记录证明交到开源集团中层管理人员竞聘上岗工作领导小组办公室。 竞聘相关事宜待本次公示结束后，通过毕节市开源建设投资（集团）有限公司官网https://www.bjkyjt.cn/上另行通知，请大家密切关注。 监督电话：0857—7182120；咨询电话：0857—7182102 附件：毕节市开源建设投资（集团）有限公司第一轮 中层管理人员竞聘上岗资格审核合格人员名单 毕节市开源建设投资（集团）有限公司 2023年12月18日
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2023-12
毕节市开源建设投资（集团）有限公司 中层管理人员竞聘上岗实施方案
为贯彻落实公司深化企业改革的总体目标，进一步深化劳动、用工、分配三项制度改革，促进人才资源的进一步深化，努力实现“干部能上能下、员工能进能出、收入能增能减”的良性竞争机制，提升公司的竞争力和影响力，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》《毕节市七星关区区管国有企业改革实施意见（试行）》《毕节市七星关区区管企业领导人员管理办法》等文件精神，本着“人尽其才、才尽其用”用人原则，把政治坚定、能力过硬、作风优良、群众拥护的优秀人才选拔到中层管理人员岗位上来，进一步促进公司高质量发展。现结合工作实际，特制定本方案。 一、指导思想 坚持“人尽其才、才尽其用”的用人原则，转换机制、创新体制，不断完善人才选拔任用机制，给优秀人才提供脱颖而出的机会和发挥才能的舞台，促进中层管理队伍整体素质的提高，建立中层管理人员能上能下的用人机制，增强中层管理人员干事创业的紧迫感、责任感，不断提升人才竞争力和执行力，进一步适应公司高质量发展的需要。 二、基本原则 （一）坚持党管干部原则，贯彻民主集中制，中层管理人员竞聘上岗工作实行党委集中领导和集体决策； （二）坚持正确选人用人导向和新时代国有企业“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”好干部标准，把优 秀人才选拔到中层管理人员岗位上来； （三）坚持“德才兼备、群众公认、注重实绩”，注重平时表现，把竞职演讲、面试答辩、综合测评、考察等环节作为中层管理人员竞聘上岗的重要参考依据； （四）坚持公开、公平、公正、竞争原则，中层管理人员竞聘上岗工作全程公开，充分确保员工的知情权、参与权和选择权。 三、组织领导 为切实加强对中层管理人员竞聘上岗工作的领导，成立集团公司中层管理人员竞聘上岗工作领导小组，在公司党委统一领导下进行工作。 组 长：穆元兴 党委书记、董事长 饶 勇 副董事长、总经理 副组长：石 瑛 党委委员、董事、副总经理 成 员：聂宗献 党委委员、纪委书记 丁 鸿 党委委员、董事、副总经理 臧诗蓓 党委委员、董事、副总经理 朱险峰 董事、副总经理 领导小组下设办公室在集团公司组织人事部，石瑛同志兼任办公室主任，领导小组办公室具体负责中层管理人员竞聘上岗工作。 四、实施对象 集团公司本部中层管理人员 五、竞职规定 1.根据集团公司岗位设置和工作需要，经党委会研究确定中层管理人员竞聘职位，具体职位见《毕节市开源建设投资（集团）有限公司中层管理人员竞聘上岗职位表》（附件1）； 2.竞聘者有下列情况之一的，不得参与上一级职位的竞聘：违反政治纪律和政治规矩的；群众公认度不高的；上一年年度考核结果为基本合格及以下等次的；有跑官、拉票等非组织行为的；配偶已移居国（境）外，或者没有配偶但子女均已移居国（境）外的；受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；正在接受纪检监察机关立案审查调查的；其他原因不宜提拔或者进一步使用的。 六、资格条件 （一）基本条件 1.自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚持国有企业的社会主义方向，坚持全心全意依靠工人阶级方针，坚定建设具有核心竞聘力的省内、市内一流企业的职业追求。 2.具有较强的创新意识和创新自信，弘扬新时代贵州精神，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，市场感觉较敏锐，能够积极主动捕捉商机、防控风险，能持续推进企业产品创新、技术创新、商业模式创新、管理创新、制度创新、文化创新，能不断助推企业核心竞聘力提升。 3.具有较强的管理能力、专业能力和执行能力，较熟悉市场经济规律、企业发展规律、宏观经济形势和国家政策法规, 具有一定的战略思维、法治理念，具有一定的专业思维、专业素养、专业方法，注重团结协作，组织协调能力较强。 4.具有正确的业绩观，坚守发展和生态两条底线。坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，坚持创新驱动、转型升级、提质增效，正确处理当期效益与长远发展的关系，勇担当，善作为，勤奋敬业，真抓实干，能持续助推企业高质量发展，助推企业全面履行经济责任、政治责任、社会责任，工作业绩突出。 5.具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，不忘初心、牢记使命，认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神和省委、市委、区委有关规定，坚决反对“四风”，坚决反对特权思想和特权现象，谨慎用权，公私分明，诚实守信，严守底线，廉洁从业。 （二）基本资格 1.与公司签订劳动合同的正式员工； 2.竞聘中层管理正职岗位的，必须具有5年以上行政事业单位或国有企业工作经验，同时应具有开源集团或下属子公司中层管理岗位经验（含负责人、主持工作）；竞聘中层管理副职岗位的，必须具有3年以上行政事业单位或国有企业工作经验； 3.应当具有大学本科及以上文化程度； 4.竞聘纪检监察、党建、组织人事等相关部室管理岗位的，应当是中共正式党员。 5.具有正常履行职责的身体条件，患有国家规定的30种重大疾病的人员不纳入竞聘上岗范围。 6.符合岗位的其他任职要求。详见《毕节市开源建设投资（集团）有限公司中层管理人员竞聘上岗职位表》（附件1） 七、实施步骤 （一）发布公告。《毕节市开源建设投资（集团）有限公司中层管理人员竞聘上岗工作方案》经集团公司党委研究同意后，在开源集团公司官网、公示栏和公司工作群上进行发布。集团中层管理人员竞聘分批次进行，第一轮竞聘集团中层正职管理岗位，发布时间：2023年12月4日—2023年12月8日。第二轮竞聘中层副职管理岗位，发布时间另行通知。 （二）公开报名。符合资格条件人员自愿报名，认真填写《毕节市开源建设投资（集团）有限公司中层管理人员竞聘上岗报名登记表》（附件2），将报名表和符合岗位资格条件的相关佐证资料，在规定的时间内报送到开源集团中层管理人员竞聘上岗工作领导小组办公室。第一轮报名时间：2023年12月11日—2023年12月15日。 （三）资格审查。竞聘上岗工作领导小组办公室负责对报名人员进行资格审查，同步征求公安机关、同级纪委等部门的意见。 对符合资格条件人员在企务公开栏予以公布，接受干部职工监督。 （四）竞聘。中层管理人员竞聘上岗分竞职演讲、面试答辩、综合测评3个环节进行，各环节总分为100分，最终竞职演讲成绩按30%、面试答辩成绩按30%、综合评价成绩按40%折算后计入总成绩，成绩核算按四舍五入后保留两位小数。评委小组根据竞聘者竞职演讲、面试答辩和现实表现进行无记名打分。 1.竞职演讲（占总成绩30%）。集团公司成立中层管理人员竞聘上岗竞职演讲评委小组，评委小组成员组成：集团公司领导班子、子公司高管层代表。竞聘者结合竞聘岗位，重点阐述现任岗位的履职情况、竞聘该岗位的优势、对竞聘岗位的认识，被聘用后的工作思路等。演讲应尽量采用脱稿方式，演讲时间原则上不超过8分钟。 2.面试答辩（占总成绩30%）。集团公司成立中层管理人员竞聘上岗面试答辩评委小组，评委小组成员组成：集团公司领导班子、子公司高管层代表。竞聘者根据考官提问，在规定的时间内进行观点阐述及作答。主要考核竞聘者分析问题、解决问题的能力以及现场应变能力、组织协调能力、专业能力等。答辩时间原则上不超过10分钟。 3.综合测评（占总成绩40%）。集团公司成立中层管理人员竞聘上岗综合测评评委小组，评委小组人员为集团公司领导班子成员、子公司高管层代表，可延伸至竞聘岗位所在部门员工。综合测评主要结合竞聘者现实表现，围绕“德、能、勤、绩、廉”五个方面进行综合评分。 （五）确定人选。在公司纪委全程监督下，集团公司中层管理人员竞聘上岗工作领导小组办公室根据竞聘者竞职演讲、面试答辩、综合测评3个环节得分按比例折算后的最终成绩进行排名，在公开栏进行公示，公示期不少于5个工作日。最终确定人选总成绩应不低于70分，所有竞聘者均低于70分的，取消该职位竞聘。未形成竞争性的岗位（竞聘人数少于2人），竞聘者总成绩应不低于70分，低于70分的取消该职位竞聘。竞聘者对竞职演讲、面试答辩、综合测评等环节有异议的，可书面向集团公司中层管理人员竞聘上岗工作领导小组办公室申诉，领导小组办公室根据反映情况查实后向竞聘上岗工作领导小组汇报，经领导小组研究后以书面的形式向竞聘者回复。公示结果无异议的，经集团公司中层管理人员竞聘上岗工作领导小组研究后，确定考察人选。 （六）干部考察。对拟提拔或进一步使用的人选，参照《党政领导干部选拔任用工作条例》进行重点考察。 （七）讨论决定。集团公司中层管理人员竞聘上岗工作领导小组根据考察情况，研究提出任用建议，提交公司党委会研究决定。 （八）公示任职。对拟提拔或进一步使用的中层管理人员进行任前公示，公示期不少于5个工作日。公示结果不影响任职的，按照有关规定办理任职手续。 （九）聘任期限。竞聘成功人员实行“三年一聘任、一年一考核”原则，每年对中层管理人员进行考核，当年在岗位上考核不合格者，解除聘任。如三年任期结束时解除聘任的，由公司统一组织重新竞聘上岗；如三年任期未到解除聘任的，空缺岗位从参与本轮竞聘上岗人员中顺延至下一名（按同岗位分数高低顺延），或者经集团党委研究考察聘任。 八、工作要求 （一）参与组织中层管理人员竞聘上岗工作的有关工作人员要严格遵守组织人事纪律，自觉接受上级组织和干部群众的监督； （二）竞聘者不得弄虚作假，不得搞各种形式的拉票、说情活动。如经核查确有上述行为的人员，立即取消竞聘资格，予以通报批评并记录在案，作为今后评价任用干部的重要依据。 九、各子公司可参照本工作方案，结合本单位实际，制定本单位中层管理人员竞聘上岗工作方案，报党委审批后执行。 十、本方案由集团公司中层管理人员竞聘上岗工作领导小组办公室负责解释。 附件：1.毕节市开源建设投资（集团）有限公司中层管理人员竞聘上岗职位表 2.毕节市开源建设投资（集团）有限公司中层管理人员竞聘上岗报名登记表 3.任职回避有关政策
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2023-11
根据法律、法规、规章和招标文件的规定， 毕节市七星关区第六实验学校建设项目 （项目名称） E52050220230005NT （入场登记号）已于2023年11月28日10：00时在毕节市公共资源交易中心开标评标，根据评标委员会出具的评标报告，现公示下列内容： 第一中标候选人：贵州建工集团第一建筑工程有限责任公司 中标候选人资质：建筑工程施工总承包特级 投标报价（元）：63003985.27元 质量：符合国家现行有关施工质量验收规范标准 工期：180日历天 项目负责人：陈兴华 项目负责人资质：建筑工程一级建造师 注册（职称）证号：贵1522006200801119 第二中标候选人：贵州建工集团第十一建筑工程有限责任公司 中标候选人资质：建筑工程施工总承包壹级 投标报价（元）：62044527.9元 质量：符合国家现行有关施工质量验收规范标准 工期：180日历天 项目负责人：朱淑红 项目负责人资质：建筑工程一级建造师 注册（职称）证号： 贵1422014201414486 第三中标候选人：贵州建工黔凯建筑工程有限责任公司 中标候选人资质：建筑工程施工总承包贰级 投标报价（元）：63643613.67元 质量：符合国家现行有关施工质量验收规范标准 工期：180日历天 项目负责人：张永军 项目负责人资质：建筑工程一级建造师 注册（职称）证号：贵1522017201805771 招标文件规定公示的其他内容： 中标结果公示2023年11月30日至2023年12月4日，在公示期间，对上述中标情况有异议的请向毕节市七星关区住房和城乡建设局（行业监督部门名称）（电话） 0857-8282506投诉。 招标人：毕节市德溪建设开发投资有限公司 联系电话：0857-8345991 招标代理机构：贵州省品正工程咨询服务有限公司 联系电话：李工 17586978888 重要提示：根据«工程建设项目招标投标活动投诉处理办法»（七部委局11号令），投标人和其他利害关系人认为本工程招标投标活动不符合法律、法规和规章的，有权依法向有关行政监督部门投诉。 投诉人的名称、地址及有效联系方式； 被投诉人的名称、地址及有效联系方式； 投诉事项的基本事实； 相关请求及主张； 有效线索和相关证明材料； 投诉人是法人的，投诉书必须由其主要负责人或投诉本人签字，并附有效身份证复印件。 投诉书有关材料是外文的，投诉人应当同时提供其中文译本。
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2023-11
毕节市德溪建设开发投资有限公司的德溪﹒周家湾安置房工程项目勘察(入场登记号：E52050220230005JL）投资项目统一代码：2108-520502-04-01-198670已于2023年11月24日至2023年11月27日在全国公共资源交易中心平台（贵州省.毕节市）中心公示，公示期无异议。 根据《招标投标法实施条例》《贵州省招标投标条例》有关规定，确定第一中标候选人为中标人，现对中标结果公告如下： 中标人名称：贵州建工岩土基础工程有限公司 中标人资质：具备工程勘察专业类（岩土工程）甲级 中标金额：勘察钻孔综合单价94.00元/m 质量标准：满足《建设工程勘察设计管理条例》及相关勘察强制性规范要求 勘察服务期限：60日历天 项目负责人：刘嘉辉 项目负责人资质：注册土木工程师（岩土） 证书编号：AY175200382 招标人：毕节市德溪建设开发投资有限公司 招标代理机构：贵州多采云丰项目管理有限公司 日期：2023年11月28日
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